HUMAN RESOURCES
人力資源
培訓發(fā)展
我們的目標
成為最受信任的企業(yè)
我們的個性
榮譽,、責任、勇氣
我們的作風
孜孜以求,、盡善盡美
我們的為人
朋友之道,、共謀發(fā)展
社會招聘
崗位職責:
1、新藥,、原研藥,、保健品、化學原料藥在省局及國家局的注冊與報批,、保護藥品注冊與報批,、仿制藥品注冊與報批、質(zhì)量標準轉正注冊與報批,、新藥補充申請相關事項的注冊與報批,;
2、與藥品評審中心,、藥品注冊司,、藥檢所專家、衛(wèi)生部門保持良好的工作關系,;
3,、所有報批材料的填報、起草,、整理,、審核,相關工作資料編寫,、整理,、審核及報批;
4,、協(xié)調(diào)銜接各研究所,、藥研所與公司職能部門工作、資料交接,,協(xié)調(diào)銜接公司職能部門有關開發(fā)新產(chǎn)品工作,;
5、負責獲取各類藥品注冊及臨床信息,,為公司制訂產(chǎn)品上市計劃提供依據(jù),;負責審定各產(chǎn)品的臨床試驗計劃,,合理安排人員,審核相關費用,,保障各個計劃的順利實施,,確保試驗按照預定進度進行;負責產(chǎn)品上 市前注冊及臨床試驗方面的準備工作,;負責與藥品注冊及臨床相關部門的溝通和交流,,保證公司產(chǎn)品的注冊過程順暢;負責與藥品注冊及臨床相關部門的聯(lián)系,,建立專家網(wǎng)絡,,為公司產(chǎn)品注冊及臨床試驗事宜的辦理提供可靠保障;
6,、負責分配下屬員工的工作,監(jiān)督檢查下屬工作的完成情況,;負責對下屬提供業(yè)務培訓與指導,;負責審核本部門各項費用,確保本部門各項費用使用的合理性,;
7,、負責部門間的協(xié)作與溝通,協(xié)調(diào)本部門與其它部門相關業(yè)務工作的配合,,為相關部門提供臨床及注冊方面的信息,、咨詢及支持;負責與公司各個部門配合,,共同努力,,妥善處理公司外部環(huán)境所產(chǎn)生的相關問 題,保證公司注冊及臨床相關環(huán)境的正常,;
8,、負責本部門的工作目標和工作計劃的完成;對公司計劃內(nèi)注冊進度負責,;對本部門管理制度的建立健全及合理合法性負責,;對部門內(nèi)部各項費用支出的合理性負責;對所屬員工的勞動紀律,、工作質(zhì)量負責,;對本部門所屬的公司秘密負責;對本部門對公司所造成的影響負責,;對本部門的安全負責,。
任職要求:
1、本科及以上學歷,,藥學及相關專業(yè),;
2,、完成過至少2個藥品注冊工作,具有5年以上藥品生產(chǎn),、研發(fā)企業(yè)相關工作經(jīng)驗,,具有3年以上管理工作經(jīng)驗;
3,、熟悉生產(chǎn)工藝及檢驗工作,;精通新產(chǎn)品開發(fā)的有關法律法規(guī);精通現(xiàn)代制劑檢驗方案設計技術,;熟練使用辦公軟件,,具備基本的網(wǎng)絡知識;具備英語應用能力,,達到大學英語四級水平,;熟悉注冊相關法律法 規(guī);掌握各項管理知識與專業(yè)技能,;
4,、具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力;具有較強的英文聽,、說,、讀、寫能力,;具有高效的計劃與執(zhí)行能力,,工作嚴謹,富有團隊協(xié)作精神,。
崗位職責:
1,、為順利完成新藥臨床研究工作,制定新藥臨床研究工作計劃,,工作流程,,核算工作經(jīng)費,確定監(jiān)查員,,并對其進行培訓,;
2、對臨床研究單位進行拜訪,,確定臨床研究單位及臨床者,,并認可其資格及條件,以保證臨床研究的完成,;
3,、組織建立新藥臨床研究文檔,保證資料的完整,為研究者提供研究手冊,,包括新藥的藥學,、化學、毒理學,、藥理學的和臨床的資料及數(shù)據(jù),;
4、組織設計新藥臨床試驗方案,,病理報告及試驗知情說明書,,組織召開臨床研究協(xié)作會及倫理委員會,并取得相關講座意見,,與研究單位簽訂雙方認可的實驗方案及研究合同,;
5、組織協(xié)助本公司相關部門生產(chǎn)試驗用藥,,下達生產(chǎn)計劃,,設計藥品包裝,為臨床研究者提供具有易于識別的,、有正確編碼,、并貼有特殊標簽的試驗用藥品、標準品,、對照品、安慰劑等,;
6,、建立臨床研究的質(zhì)量控制和質(zhì)量保證體系,制定完整的臨床研究質(zhì)量監(jiān)查制度,,需要時組織對臨床研究進行稽查,;
7、與主要研究者保持密切聯(lián)系,,及時通報臨床進展情況和有關質(zhì)量問題,,對發(fā)生的嚴重不良事件,采取必要的措施,,以保證受試者的安全,,并及時向相關部門報告;
8,、定期歸納并提交監(jiān)查報告,填寫相關報告及試驗記錄,確保數(shù)據(jù)真實準確,、完整無誤;
9,、負責保管所有試驗文檔與資料,,負責保管試驗藥品的回收與銷毀;
10、負責組織向國家藥監(jiān)局遞交試驗總結報告,,或提出終止試驗的報告及理由,。
任職要求:
1、本科及以上學歷,,醫(yī)學或藥學等相關專業(yè),;
2、具有BE臨床試驗5年以上相關工作經(jīng)驗,,3年以上管理工作經(jīng)驗
3,、熟悉藥監(jiān)局法規(guī)及相關工作程序,熟悉臨床工作流程,,熟悉醫(yī)學知識,、藥學知識和藥理知識,具有較強的組織協(xié)調(diào)能力及公關能力,。進行過新藥臨床研究技能培訓,;
4、具備較強的管理能力,,出色的組織能力及分析判斷能力,;具備良好的人際交往與溝通能力和優(yōu)秀的職業(yè)素質(zhì)及良好的服務意識;具備高效的計劃與執(zhí)行能力,,工作積極進取,,富有團隊協(xié)作精神。
工作職責:
1,、根據(jù)項目負責人的工作安排,,設計目標化合物的合成路線,制定技術方案,,并帶領組員認真實施技術方案,,高效完成目標化合物的合成;
2,、參與藥物化學分子設計工作,,配合項目負責人推進項目的實施;
3,、對所負責小組在實驗過程中出現(xiàn)的技術問題,,提出合理化建議,得到合理的實驗結果,;
4,、認真、準確,、及時書寫試驗記錄和總結報告,、上交試驗數(shù)據(jù)資料,。
任職要求:
1、有機合成,、藥物化學,、制藥工程等相關專業(yè)本科以上學歷,本科5年以上相關工作經(jīng)驗,, 碩士3年以上相關工作經(jīng)驗,;
2、具有豐富的有機合成經(jīng)驗和較強的科研攻關能力,,具有較強的合成線路設計能力,;
3、具有帶領技術團隊經(jīng)驗者優(yōu)先,,具有大型CRO公司工作經(jīng)歷者優(yōu)先,;
4、工作嚴謹認真,、責任心強,,具有較強的溝通能力和團隊管理能力。
工作職責:
1,、根據(jù)合成組長的安排,,合理設計并開展化學合成試驗,及時完成任務,;
2,、 細心觀察實驗,規(guī)范操作,,得到合理的實驗結果,;
3、認真,、準確,、及時書寫試驗記錄和總結報告,、上交試驗數(shù)據(jù)資料,。
任職要求:
1、本科以上學歷,,有機合成,、藥物化學、制藥工程等相關專業(yè),,有2年(含)以上有機合成工作經(jīng)驗,;碩士1年以上相關工作經(jīng)驗;
2,、掌握化學合成試驗基本技能,,包括產(chǎn)物分離和結構鑒定;
3、 具有較強的中英文有機化學文獻檢索和閱讀能力,,具有一定的合成路線設計能力,;
4、具有大型CRO公司工作經(jīng)歷者優(yōu)先,;
5,、 工作嚴謹認真、責任心強,。
工作職責:
1,、全面負責藥化團隊(部門)的日常管理工作(包括部門SOP制定及部門間協(xié)調(diào)等工作);
2,、指導組長及研究員完成目標分子的化學合成工作,;
3、逐步參與及領導創(chuàng)新藥研發(fā)項目,,包括項目背景調(diào)研,、目標分子設計、項目整體管理等,。
職位要求:
1,、有機化學或藥物化學博士學歷,5年以上化學合成或藥物化學研究工作經(jīng)驗,;其中包括至少2年的帶領技術團隊的經(jīng)驗,;
2、有創(chuàng)新藥研發(fā)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,;
3,、工作嚴謹認真、責任心強,,具有較強的溝通能力和團隊管理能力,。